Binlerce memuru ilgilendiren 'tayin' kararı
Belediyede çalışan eşinin durumundan merkezi alınmasını talep eden öğretmenin isteği Milli Eğitim Bakanlığınca çevrilince yargı devreye girdi
Eşi, belediyede memur olarak çalışan öğretmenin şehir
merkezindeki okula aile birliği mazeretine bağlı yer değiştirmek
suretiyle yaptığı atama talebini geri çeviren Milli Eğitim
Bakanlığına yargıdan uyarı geldi. İstanbul Bölge İdare Mahkemesi 1.
İdare Dava Dairesi 'aile birliği mazeretinin göz ardı
edilemeyeceğini' belirtti. Edirne Enez'de bir ilkokul
kadrosunda sınıf öğretmeni olarak görev yapan kadın öğretmen,
eşinin Edirne Belediye Başkanlığında memur olarak görev yapması
sebebiyle eş durumu mazeretine dayanarak 24 Ocak 2016 tarihli
mazeret tayini döneminde bulunmuş olduğu tayin talebinin
reddedilmesiyle sarsıldı. Edirne İdare Mahkemesi'ne dava açan kadın
öğretmen, çalıştığı kurum olan Edirne Belediyesinin yerel yönetim
birimi olması dikkate alındığında eşinin Edirne merkezde çalışmak
dışında bir şansının bulunmadığını bildirdi. Görev yerleri
arasındaki mesafenin fazla olduğunu dile getiren öğretmen, aile
birliğinin sağlanması gerektiği ne dikkat çekti. Kurum
değiştirmeden merkez dışında bir yerde çalışamayacağını belirten
kadın öğretmen, Milli Eğitim Bakanlığının atamayı reddi yönünde
verdiği kararın yürütmesinin durdurulmasını talep etti. Mahkeme,
talebi reddetti. Hukuk mücadelesini sürdüren kadın öğretmen bu kez
kararı temyiz etti. Devreye giren istanbul Bölge idare Mahkemesi 1.
İdare Dava Dairesi, emsal bir karara imza attı.
Ailenin, Türk toplumunun temeli olduğunun vurgulandığı kararda, şu
ifadelere yer verildi: "Devlet, ailenin huzur ve refahı ile
özellikle ananın ve çocukların korunması ve aile planlamasının
öğretimi ile uygulanmasını sağlamak için gerekli tedbirleri alır,
teşkilatı kurar. Her çocuk, korunma ve bakımdan yararlanma, yüksek
yararına açıkça aykırı olmadıkça, ana ve babasıyla kişisel ve
doğrudan ilişki kurma ve sürdürme hakkına sahiptir. Davacının
eşinin Edirne Belediyesi'nde şoför olarak çalıştığı; davacının aile
birliği mazeretiyle Edirne merkezde bulunan Karakasım İlkokulu'na
tayin istediği, bu talebin tayin talep edilen okulda boş kadro
bulunmaması sebebiyle reddi üzerine iş bu davanın açıldığı
anlaşılmaktadır. Davacının eşi her ne kadar 657 sayılı Kanuna tabi
ise de, çalıştığı kurum olan Edirne Belediyesi'nin yerel yönetim
birimi olması dikkate alındığında, davacının eşinin Edirne
Merkez'de çalışmak dışında bir şansının bulunmadığı, kurum
değiştirmeden Merkez dışında bir yerde çalışamayacağı açık olup, bu
sebeple, aile birliğinin temini için davacının eşinin işinin
dikkate alınması gerektiği anlaşılmaktadır. "
Kadro durumu elverdiği müddetçe davacının aile birliğinin temini için gerekli atamasının yapılması gerektiğine dikkat çekilen kararda, "Olayda, her ne kadar davalı idarece, davacının tek okul tercih ettiği, tercih ettiği okulun da dolu olduğu belirtilmiş ise de, dosyada mevcut belgelere göre, ihtilaf konusu atama döneminde Edirne Merkez'den başka bir yere veya başka bir yerden Edirne Merkez'e atanan herhangi bir sınıf öğretmeninin bulunmadığı görülmektedir. O halde, internet üzerinden yaptırılan tercihlerde, davacının tercih ettiği okul tercihe açıldı ise ve davacıdan başka kimse de bu okula atanmadı ise, bu okulda davacının atanabileceği boş kadro bulunduğu sonucu ortaya çıkmaktadır. Bu itibarla, olayda, gerek Anayasa, gerekse de ilgili diğer mevzuat ile korunması emredilen aile birliği mazeretinin göz ardı edilemeyeceği, aksi halde davacının aile birliğinin tesis edilme imkanının olmayacağı açık olup, davacının eş durumu mazereti sebebiyle atanma talebinin reddine dair dava konusu işlemde hukuka uyarlık görülmemiştir. Davacının istinaf başvurusunun kabulüne, Edirne İdare Mahkemesi'nin kararının kaldırılmasına, dava konusu işlemin iptaline oy çokluğu ile karar verilmiştir" denildi
Yorumlar