Asya Emeklilik, 1,5 senede 185 bin katılımcıya ulaştı
Bank Asya iştiraki Asya Emeklilik, Bireysel Emeklilik Sistemi’nde (BES) 1,5 senede 185 bin katılımcı ile sektörde 7.
Bank Asya iştiraki Asya Emeklilik, Bireysel Emeklilik
Sistemi’nde (BES) 1,5 senede 185 bin katılımcı ile sektörde 7.
sıraya geldi. Şirketin 2014 hedefi 150 bin yeni katılımcıyla yüzde
80 büyüyerek ilk 5’e girmek.
Ocak ayında katılımcıların fon tutarı 200 milyon lirayı aşarken,
devlet katkısı fon tutarı 28 milyon lirayı geçti.
Asya Emeklilik Genel Müdürü Türker Gürsoy, “17. olarak girdiğimiz
sektörde 1,5 senede yüzde 4,4 pay ile 7. sıraya tırmandık.”
dedi.
KURUMSAL SEGMENTTE 2. SIRADA
Geçen sene 140 bin katılımcının Asya Emeklilik’i tercih ederek
sisteme dahil olduğunu belirten Türker Gürsoy, bu rakamın sektörün
2013’te toplam yeni katılımcı sayısının yüzde 13,5’ine denk
geldiğini dile getirdi.
Kurumsal segmentte de hemen hemen 30 bin yeni sözleşme ile kurumsal
katılımcıların en çok tercih ettiği şirket olduklarını anlatan
Gürsoy, “Bu rakam sektörde geçen sene yapılan kurumsal emeklilik
sözleşmelerinin (İşveren Katkılı Grup Emeklilik Sözleşmeleri) yüzde
28’ini teşkil ediyor. Kurumsal segmentte yüzde 14 pay ile sektörde
en büyük 2. şirket olduk.” açıklamalarında bulundu.
2013’te hisse fonu performanslarına bakıldığında 1. şirket
olduklarını vurgulayan Gürsoy, “Fonlarımıza baktığımızda sektör
ortalamasının üzerinde bir getiri performansı yakaladığını
görüyoruz. Bilhassa hisse senedi fonumuz yüzde 4,74 2013 getiri
performansı ile ilk sırada yer alıyor. Diğer fonlarımız da
rekabetçi oranlarla üst sıralarda bulunuyor.” dedi.
2014 HEDEFİ 150 BİN YENİ KATILIMCI İLE İLK 5
Güçlü satış kanallarının artışıyla bu sene de büyüyeceklerini
aktaran Gürsoy, 2014 hedefleri hakkında şunları kaydetti:
“2014 sonunda 150 bin yeni katılımcı sayısıyla sektörde ilk 5
içinde yer almayı hedefliyoruz. Yapılanmamızı ve planlarımızı bu
hedefe uygun olarak kurguluyoruz. 2013’ten edindiğimiz tecrübe,
bilhassa 2 ay evvel hayata geçirdiğimiz BEStival kampanyamız
döneminde hemen hemen 90 bin katılımcının bizi tercih etmiş olması
bu hedefin Asya Emeklilik için ulaşılmaz olmadığını ortaya koyuyor.
Bank Asya ile güçlü uyum ile büyümeyi devam ettireceğiz. Bunun
yanında satış kanallarımızı da artırmaya devam ediyoruz. 2014’te
acente kanalımız ile satış faaliyetlerine başladık. Güçlü bir
acente yapısı oluşturuyoruz. Bu alanda da teknik alt yapı ile
rekabetçi ve verimli olmayı hedefliyoruz.”
CİHAN
Yorumlar